Consultor 360 - RRHH

¿Qué voy a hacer? Desarrollo de negocio: - Prospección y captación de clientes con necesidades de selección en área Sales - Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores - Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio - Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes - Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado Selección: - Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermedios - Definición del perfil junto con cliente - Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore). - Presentación y defensa de candidatos Administración: - Mantenimiento constante de Base de Datos de candidatos - Mantener y realizar de manera eficiente todos los procesos administrativos apoyados por soluciones digitales - Cumplimiento de políticas y procesos operativos del negocio - Cumplimiento de todos los procedimientos definidos en la unidad de negocio Requisitos del puesto: ¿Qué requisitos debo cumplir? -Título universitario o equivalente - Experiencia en consultoría de RRHH - Perfil Comercial, motivación por las ventas - Orientación a resultados Formación: Grado : Grado en Administración y Dirección de Empresas Conocimientos: accion comercial , consultor Experiencia: 1 año Tus beneficios: ¿Cuáles serán mis beneficios? Conciliación: Flexibilidad horaria y teletrabajo. 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad. Compensación: Atractivo paquete retributivo (incluye salario fijo, variable y seguro de vida). Plan de compra de acciones. Programa de retribución flexible. Club del empleado y descuentos especiales. Bono ayuda de guardería. Desarrollo: Nuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples oportunidades profesionales que te permitan crecer. Planes de carrera, de mentoring, posibilidad de participación en proyectos corporativos, etc. Al trabajar en una multinacional, existen también múltiples oportunidades fuera de nuestras fronteras. Formación y aprendizaje constante. Plan de formación anual. Plataforma online de aprendizaje, para consumir cuándo y dónde quieras. Formación en inglés. Programa becas talento: donde Randstad puede financiar el 100% de posgrados. Bienestar: Desarrollo habilidades, asistencia psicológica y sesiones de mindfulness. Acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu bienestar. Seguro médico privado con plus dental (antigüedad mayor a un año) y descuentos para tu familia. Programa de orientación y transición de carreras: dirigido a los familiares que se encuentren en desempleo. Apoyo y acompañamiento en situaciones de discapacidad, además de recursos específicos.